您当前的位置:首页-新闻中心-集团要闻
自来水公司“人才领英计划” 供水客户服务员岗位技能大比武总决赛拉开序幕
发布日期:2021-04-14    作者:西安水务集团    来源:自来水公司    点击量:55    分享到:

4月14日上午,按照集团“筑梦十四运、水务大提升”安排部署,为加强高技能水务人才队伍建设,贯彻落实自来水公司《“人才领英”计划纲要》要求,自来水公司党委举办的供水客户服务员岗位技能大比武总决赛拉开序幕。自来水公司领导班子成员、机关各部室主要负责人、各供水服务公司班子成员、其他各基层单位党政主要负责人和各供水服务公司参赛队员、裁判员出席开幕式。自来水公司党委书记、董事长雷春元宣布比赛开幕,自来水公司党委副书记张效祖致辞。自来水公司总经理助理、人力资源部部长任毅主持开幕式。
 

 


本次供水客户服务员岗位技能大比武分为基层预赛选拔和总决赛。由各供水服务分公司前期组织培训、预赛选拨,经严格选拔和审查后入围总决赛的优胜选手共42名,将通过技能比武和理论考试,确定最终的比武名次。总决赛时间安排在4月14日、15日两天(即今明两天)。任毅介绍了本次技能大比武情况及比赛安排,参赛选手代表周勃和裁判员代表张占奎分别表态发言。
 

 


张效祖在开幕式上致辞时指出,开展岗位技能大比武,是广大职工展示自身本领的大好机会,是加强专业化队伍建设的重要举措,更是公司实现高质量发展的重要途径。一是要赛出水平、赛出风格,创造业务技能佳绩。参赛人员要恪守比赛规则,遵守赛场纪律,尊重对手、尊重裁判;裁判人员要秉公办事,公正评判;会务人员要各司其职,互相协作,共同确保比赛顺利进行。二是要弘扬先进、营造氛围,提高全员业务技能。要积极做好此次活动的推先树优,让技术能手成为榜样和力量,大力营造尊重知识、尊重劳动、尊重技能的良好氛围,营造全员“同业竞技、同岗竞能、同龄竞赛”的比学赶帮氛围,实现打造“蓝领精英”的目标。三是要以赛促学、以学促干,提升供水服务质量。对外服务的广大职工要以此次技术比武活动为切入点,勤于学习,擅于求知,立足岗位,扎实工作,弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,不断提升供水服务技能水平,为全方位推动高质量发展构筑强有力的人才支撑,推动公司供水事业发展再上新台阶。
 


    开幕式后,裁判员、参赛选手、工作人员各就其位,技能比武开始。现场分两个区,分别进行换表及水表抄读和泵管阀故障排除操作比武。比赛中,选手们沉着冷静、专心致志,努力做到每项操作精准到位,裁判员专业细致,对选手进行相应的现场提问,并对选手完成的操作情况进行查验监督,整个过程公平、公正,比赛环节有序推进。


<sub id='UVINx'><q></q></sub><strong id='MtTrGMJ'><nobr></nobr></strong>
<acronym id='Taw'><bgsound></bgsound></acronym><l id='fN'><cite></cite></l>
<kbd id='ouLQ'><samp></samp></kbd><l id='yMOBWAN'><b></b></l>
<dir id='jb'><bdo></bdo></dir>
    <blink id='sHfuPY'><strong></strong></blink><var id='PrnGetfK'><dfn></dfn></var><cite id='RfQ'><acronym></acronym></cite><bdo id='weKEZV'><nobr></nobr></bdo>
      <marquee id='NiLGF'><address></address></marquee><listing id='ZryA'><comment></comment></listing>
        <span></span><ol></ol><code id='oFMNGf'><dfn></dfn></code>
        <l id='BTppREU'><sub></sub></l>